サロンでスタッフを雇用したい！と思って、お給料を決める前に、まずどのように雇うか？悩みますよね
業務委託、正社員、パート
実際にサロンを経営しつつ、スタッフも雇用しているmomoがはじめてスタッフを雇用したいと考える時にどのように雇用すればいいのか・・・ととても悩んでいました。
そこでこのブログではサロンでスタッフを雇用したいと考えている方向けに、それぞれの雇用の特徴や注意点をご紹介します。
目次
この記事を読むべき人
人を雇用する、となると「正社員」とイメージが浮かぶ方も多いかもしれませんが、そんなことはありません。
現在は働き方も多様化していて、組織にとらわれない働き方を希望する求職者の方も多くいます。
あなたのサロンのコンセプトや、どんなスタッフがあっているのか、それについてそれぞれ雇用方法について深堀していきたいと思います。
・はじめてのスタッフ雇用で失敗したくない人
・サロンの売り上げアップにつなげたい
・いずれは現場を卒業したい
そう考えている人はぜひ最後までご覧ください。
